当前位置 > bti体育投注站>bti官方网站>盛兴彩票龙版苹果 这是打鸡血了?观致十月计划产能过万台,包括月销百台的观致3

盛兴彩票龙版苹果 这是打鸡血了?观致十月计划产能过万台,包括月销百台的观致3
  • 2020-01-09 10:40:06
  • 来源:匿名
  • 热度:3011
  • 盛兴彩票龙版苹果 这是打鸡血了?观致十月计划产能过万台,包括月销百台的观致3

    盛兴彩票龙版苹果,观致自从宝能入主之后,销量突飞猛进,不过依然未能迈过万台大关,似乎过万的销量成了观致的一道紧箍咒,从诞生的那一刻起一直到现在最好记录也不过八千多台,但从下月开始,观致可能会正式跨入万台俱乐部,虽说相比其它品牌这点销量不足挂齿,但从潜力角度来审视这一跨越,恐怕是很多对手都不愿意看到的,甚至可能采取联动策略来应对,当然那是后话,前提是观致真正在十月能实现过万的规划。

    其实之前就听闻观致十月会有过万的产能规划,但一直都以为是新款观致5的产能会向万台看齐,现在看来还是低估了宝能的决心,竟然是连一个月销百台的观致3都想冲击更高的销量,从目前披露的截图来看(目前还不能确定真伪,不过过万的产能传闻到是真的),下月开始双班制度,而且相当猛,整个生产线几乎是24小时连轴转,白班与夜班分别各占12个小时,当然这不是说中间没有任何的休息,只是白班与夜班的时间规划,中间的吃饭时间和一定的休息时间都要考虑进去,真正算下来可能也就是十个小时,甚至可能还不到。

    而其中还有一个值得关注的细节,就是10月5日至10月20日的白班下班时间是晚上8点半,而夜班启动时间是晚上7点半,重叠的一个小时很明显是有老带新的考虑,也就是说,大规模的新鲜血液加入到了生产一线,老带新需要一个过渡时间,而从10月22日开始,全部恢复正常,白班与夜班就没有重叠时间区出现。

    而在车型产能规划方面,提及cf11和cf16两个车型,cf11是观致3的厂内编号,而cf16则是观致5的厂内编号,这点有些奇怪,目前观致旗下的车型共计五款,分别是观致3三厢,观致3两厢、观致都市、观致gt和观致5,其中观致3两厢与都市的厂内编号是cf14/14f,当然这些车型都是柔性共线生产,现在应该是分开了(宝能入驻之前观致还备份了一条完整的生产线,不过当时处于封存状态并未启动),如若推测成立,那么cf11可能并不仅仅代表三厢本身,而是三厢、两厢和都市都有可能,当然这还仅仅是一个推测,否则按照观致3目前的销售业绩来看,六千台每月的产能显然是打了太多的鸡血;而更为奇怪的还是为何敢于投产这么多?毕竟观致3现有的销量业绩不足以支撑产能释放,那么很有可能就是前期官方提及的观致3小改款即将现身,否则无法解释这么大的产能,即使降价幅度再大也无法支撑,毕竟现销款观致3甚至都杀入了九万市场,还是未能提振销量,那么只有改款一个解释了。

    目前观致3仅仅申报了双色斑马纹,外观没有变化

    只不过截止目前309期新车准入目录中出现的观致3、观致3两厢和观致都市(全部都在309期新车准入目录中现身)还是老造型式样,无论是动力总成还是外观造型乃至整车参数都没有一丝一毫的变化,虽说309期目录是两个多月前(也就是7月)的申报数据,但到现在都没有出现新款,而十月产能释放就势必要现身,奈何目录到最新的311期还是没有任何改款迹象,这才是最让人诧异的部分,除非是拿下了一些城市的出租大单,或者共享汽车等等,总之这是最不合理的部分。

    至于cf16(观致5)新款目前已经到店,整体造型业已曝光,虽说改动不大,但是画龙需点睛,实车大灯实际效果相当不错,在不改动整体造型设计的情况下,针对大灯内灯具细节的变更起到了意想不到的效果。

    外侧原先三根竖立式装饰带被改为类似古代铁蒺藜暗器式样,并且根据视频获悉还是流水式效果。

    内饰方面则重点改进了多媒体屏幕,屏幕边框没有变化,但是内嵌的屏幕尺寸加大,几乎是宽荧式效果,同时靠向驾驶一侧的功能键被取消;而系统也由原先的智云系统升级为斑马智行系统,视觉感受要提升不少,同时根据车友反馈,斑马智行系统明显优于原先观致是智云系统,这套系统现在让很多老车主都颇为心动。

    动力方面目前还是1.6t为主,并没有什么实质性的变化,这点在早期目录中就已做过详细说明,而根据十月8千多台的产能规划来看,观致5新款的起步价格恐怕会有很大的惊喜,要知道现在的车市竞争异常激烈,曾经的suv领导者哈弗都向市场低头,观致5势必会考虑到市场本身的趋势,进而结合自身优劣来考量最终的定价,敢于推高产能,也就是基于价格层面的信心指数,当然最终的评判还是交给市场,这里仅仅是根据点滴信息做一个初步分析。

    江苏快3下注

    随机新闻

    最热新闻

    © Copyright 2018-2019 bimegi.com bti体育投注站 Inc. All Rights Reserved.